Em toda atividade que escolher haverá o que você gosta e o que não gosta, o segredo é gostar do que tem que ser feito.

Quando menino, menor de idade, trabalhava com um patrão extremante exigente em seus valores e crenças, por exemplo, não podíamos assentar em hipótese nenhuma, não havia tolerância de nem um minuto de atraso na chegada ao trabalho e ele cumpria rigorosamente suas propostas. Ria sem abuso, dizendo ao funcionário - você chegou muito cedo para amanhã e pedia para voltar no dia seguinte. Nunca padeci desta punição, mas pude entender que SUPERAÇÃO NO TRABALHO é satisfazer a empresa onde trabalha.

Certa vez cheguei ao trabalho e ele me chamou e mostrou uma máquina de escrever que tinha comprado e um manual de datilografia e disse – a partir de hoje a primeira hora de sua atividade é esta, aprender datilografia. Cada exercício feito teria que ser repetido cinco vezes sem o menor erro e também sem tolerância da parte dele. No meu trabalho não havia a necessidade de datilografia, eu era vendedor de alho e cebola. O interesse dele era na minha pessoa.

SUPERAÇÃO NO TRABALHO é você fazer mais do que na verdade você é pago para fazer, mesmo que não tenha aparentemente nada a ver com seus objetivos. Sua dedicação se encaixará em qualquer atividade que escolher. O curso de datilografia que me foi presenteado me traz resultados até hoje. Leia o texto de São Francisco de Assis acima e acredite, a vida é exatamente assim.
Nenhuma corporação o contratará e terá êxito se nós não nos conscientizarmos que a apresentação inicial é apenas o ponto de partida de nossa jornada, temos que constantemente buscar evolução através do conhecimento, da prática, da tolerância aos dissabores de alguns momentos e para isso entender o que é proatividade no seu comportamento e o que é intrometimento.

» Proatividade – ato de tomar a iniciativa sem a necessidade da exigência de outrem. Ter iniciativa.
» Intrometimento – ato de tomar iniciativa sobre algo que não lhe é exigido ou permitido.

Ser curioso e interessado nas atividades dos colegas ou chefes, sem deixar parecer interesses pessoais, é um grande passo na direção de sua SUPERAÇÃO NO TRABALHO. É preciso bom senso para definir o momento apropriado e para isso é importante o alinhamento dos seus objetivos com os objetivos da corporação. O discernimento para saber determinar seus objetivos pessoais começa pela descoberta de si! Mergulhe num profundo autoconhecimento e isto irá aflorar o que realmente te realiza, munindo-o de propósitos que o ajudarão na SUPERAÇÃO NO TRABALHO!

*Head Trainer Layr Malta
Mentor do Leader Training – Equipe Layr Malta